一、如何领取建筑特种作业资格证书？
到当地建设部门申请施工特种作业资格证书。为规范特种施工人员考核管理，根据《特种施工人员管理规定》，制定以下实施意见一、考核目的是提高特种施工质量预防和减少施工安全事故。通过安全技术理论知识和安全操作技能的考核，确保取得《建筑特种作业资格证书》的人员具备独立从事相应特种作业的能力。二、考核机构省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门或者其委托的考核机构负责本行政区域内建筑特种作业人员的考核工作。3、考核对象为房屋建筑施工现场的建筑电工、建筑架工、建筑吊装信号索具工、建筑起重机械司机、建筑起重机械安装拆卸工人、高空作业吊篮安装拆卸工人及市政工程项目。省级以上人民政府建设主管部门认定的其他特种作业人员。四、考核条件参加考核的人员必须符合以下条件年满18周岁并符合相应特种作业规定的年龄要求；近三个月内在二类乙级以上医院体检合格，无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理情况。缺陷初中以上学历；符合相应特种作业规定的其他条件。5、考核内容特种施工人员的考核内容应包括安全技术理论和安全操作技能。《建筑施工特种作业人员安全技术考核大纲》。考核内容分为掌握、熟悉、理解三类。其中，掌握要求能够运用相关特种作业知识解决实际题，熟悉要求对相关特种作业安全技术知识有深刻理解，理解则要求具备相关特种作业基础知识。六、考核方式安全技术理论考核采用闭卷笔试。考核时间为2小时，实行100分制，满分60分为及格。其中，安全生产基础知识占25%，基础专业知识占25%，专业技术理论占50%。安全操作技能通过实际操作、口试等方式进行考核，考核满分100分，满分70分为及格。《建筑施工特种作业人员安全技能考核标准》。安全技术理论考核不合格的，不得参加安全操作技能考核。安全技术理论考试和实际操作技能考核合格者，视为考核合格。七、其他事项考核认证机构应当建立健全特种施工人员考核认证和档案管理计算机信息系统，加强考核场地和考核人员建设，注重实际操作考核质量。首次取得《建筑施工特种作业资格证书》的人员，必须接受不少于三个月的实习作业。实习操作期间，用人单位应当指定专人指导、监督操作。指导人员应当从取得相应特种作业资格证书、从事相关工作3年以上、无不良记录的技术工人中选拔。实习操作期满，用人单位考核合格后，即可独立工作。
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