疾病预防控制中心的主要职责是什么？

一、疾病预防控制中心的主要职责是什么？

县级疾病预防控制机构的主要职责是

完成上级交办的疾病预防控制任务，负责辖区内具体疾病预防控制工作的管理和实施；负责辖区内疫苗使用管理，组织实施免疫、消，控制病媒生物危害；

负责辖区内突发公共卫生事件的监测、调查、信息收集和报告以及具体控制措施的落实；

开展病原微生物和常见污染物的例行检查；

承担卫生行政部门委托的卫生监督执法相关检查、检测任务；

指导辖区内医疗卫生机构、城市社区卫生组织、乡镇、卫生院开展卫生疾病预防工作，负责考核评价，对从事疾病预防控制相关工作的人员进行培训；

负责疫情和公共卫生危害的监测和报告，指导乡、村和有关部门收集和报告疫情；

开展健康教育和健康促进活动，普及健康防病知识。

扩展信息

中国疾病预防控制中心具体职责

1.为制定疾病预防控制和公共卫生有关的法律、法规、规章、政策、标准和疾病预防控制规划提供科学依据，为卫生行政部门提供政策咨询。

（二）制定并组织实施国家重大疾病预防控制和重点公共卫生服务工作方案和实施方案，并对国家实施情况进行质量检查和效果评价。

3.指导建立国家公共卫生监测体系，对营养食品、劳动、环境、辐射、学校卫生等影响人口居住环境质量和生活质量的危险因素开展公共卫生监测；

传染病、地方病、寄生虫病、慢性非传染性疾病、职业病、公害性疾病、食源性疾病、学生常见病、老年健康、心理健康、口腔健康等重大疾病的发生、发展和分布情况、伤害、中等依法开展流行病学监测，提出防控对策。

二、疾病预防控制中心的部门设置和职责是什么？

办公室负责中心日常工作和业务工作的综合协调和管理服务，负责书面材料、文件、打印签署、会务、保密、保密、宣传、信息公开、档案、信访、负责中央党务工作，协助中央党支部做好党务综合管理工作；负责中央机构设置和人事管理，负责干部考核、选拔任用、惩、调配、培训、考核、档案管理等工作；负责纪检监察、工青年妇女、老干部等工作；负责制定科学研究和学术计划、继续医学教育和专业技术人员的管理；组织开展精神文明创建等工作。

后勤保障部负责中心后勤保障的综合管理；负责信息化、网络、通信、车辆管理等工作；负责中心的爱国卫生和环境绿化管理工作；负责中心的安全、稳定和综合管理；负责固定资产的使用管理，负责办公用品、实验耗材的管理；负责仪器、设备、试剂、耗材的招标、采购、供应和管理；负责内部质量体系的管理和控制。

财务审计科负责中心全面财务管理工作；负责财务预算、决算、绩效管理、预算执行情况检查分析、资金使用效果评估；负责资金收付和会计工作；负责资产管理和政府集中采购相关工作；负责专项资金的管理和财务工作的监督、核算；负责内部审计和财务分析。

传染病防治科负责制定本区有关传染病防治工作方案、计划、方案并组织实施；组织开展相关传染病监测、数据分析、质量控制和评价工作；组织开展相关传染病防治技术指导和监督、业务培训、宣传教育、专项调查等；承担或者指导重大疫情、重大传染病暴发、不明原因群体性传染病、新发传染病的调查处理和控制工作；开展灾后相关传染病疫情监测和控制工作。制定本地区消效果监测和病媒生物控制的规划、计划、方案并组织实施；开展消效果监测、评价和消技术指导；开展重点病媒生物监测、分类、识别和防治技术指导工作；开展突发公共卫生事件和灾区的现场消、杀虫及相关技术指导；承担消、病媒生物防治相关技术服务。

免疫预防部门制定全区预防接种工作方案、计划和预防接种相关技术方案并组织实施；负责全区预防接种服务管理和免疫规划信息管理；负责预防性疫苗的采购、收货和冷链储存。和储存工作；开展免疫效果监测和评价；组织对疑似疫苗接种异常反应的监测和处理；开展疫苗可预防疾病的监测和控制；开展免疫规划培训、宣传、健康教育、指导和评价。

健康监测部一科制定食品安全风险监测、环境卫生、学生保健等相关工作计划和方案并组织实施；开展食品安全风险监测工作，报告可能存在的食品安全隐患；承担辖区内食源性疾病监测管理和食品安全事故流行病学调查相关工作；开展食品卫生和营养监测与评价；协助省、市疾控中心开展食品安全专项调查研究；有针对性地开展食品安全和膳食营养健康知识教育。组织开展学生常见疾病及健康影响因素的监测和干预，指导学生健康检查相关工作；开展学校健康相关因素和影响学生健康危险因素的监测和评估；对学生开展有针对性的健康教育。负责环境与健康调查、监测和风险评估。负责影响环境健康因素的监测、危害调查和信息报告；负责环境污染、中事故等突发公共卫生事件应急处置；提供环境健康相关委托检测、健康评价、宣传教育、专业培训等技术服务。

健康监测科二科制定并组织实施职业健康与中防治、辐射防护监测有关的工作方案、计划、计划和方案；参与职业病危害和事故的卫生调查和处置；开展重点职业病监测和职业中因素干预与控制，对职业病防治工作进行总结、分析和评价；开展职业卫生相关健康危害因素监测、职业流行病学调查等技术服务；开展职业病防治法律法规和职业病防治知识的宣传和职业健康宣传；开展职业健康促进工作、卫生技术、职业病防治等相关科学研究。开展辐射健康监测工作，组织辐射事故防治；承担辐射事故和其他突发公共卫生事件的调查处理工作。

地方病慢防治司制定本地区地方病、寄生虫病、慢性非传染性疾病防治规划、方案、方案、策略并组织实施；开展寄生虫病监测、预警、预测、疫情管理、流行病学调查研究等防控工作；开展本地区慢性非传染性疾病、死伤原因监测，负责死因、受伤原因、慢发病情况等相关信息的收集、分析、综合评价和报告管理；开展慢性非传染性疾病行为危险因素监测和专项调查；组织开展慢性非传染性疾病综合防治和干预工作；做好消除或控制疾病的事后监测和管理；承担地方病和环境危害的监测、分析、质量控制和信息利用工作；开展慢相关科学研究、推广应用；承担相关业务培训、业务技术指导等

病防治司制定并组织实施病、、麻风病、丙型肝炎防治规划、方案、方案；开展病、、麻风病、丙型肝炎疫情分析和利用；开展病、、麻风病、丙型肝炎防治健康教育、咨询服务、技术培训、业务指导、调查研究、疫情应对等工作；为病病感染者/患者和麻风病患者的随访管理和治疗效果评估提供指导；开展病综合监测、重点人群监测、哨点监测、行为监测等。

结核病防治司制定本地区结核病防治规划、方案、方案并组织实施；负责结核病疫情监测和信息分析管理；开展重点人群结核病防治、流行病学调查和疫情应对工作；负责免费抗结核药物的使用管理；组织开展结核病防治业务培训、监督和质量控制、健康教育、专题研究等工作。

卫生检验部负责与疾病预防控制相关的各类微生物学、血清学、病原学检测任务；负责突发公共卫生事件中有害化学污染物的应急检测；负责健康相关产品的检测；负责预防医学研究相关任务的检查工作；新技术、新方法的研究、引进和开发；负责卫生检验业务培训、技术指导和质量控制；负责检验过程中的样品管理；贯彻执行相关标准、规范和质量体系文件，确保质量管理体系有效运行。

三、企业防疫办公室的职责是什么？

一、成立防控领导小组

为有效预防新型冠状病疫情发生，妥善化解疫情安全隐患。成立了以总经理XXX为组长，XXX为副组长，各部门负责人、车间科室领导为成员的传染病防治领导小组。XXX有限公司下设疫情防控办公室——以下简称“防控办公室”，XX兼任办公室主任，XXXX为防控办公室成员，各自分工、统一协调。

XX总经理是XX公司疫情防控工作第一责任人，负责XX公司疫情防控工作的全面管理；八个工作组。

二、领导班子职责

1、结合公司实际，制定疫情防控工作方案、应急预案和处置办法。

2、加强公司疫情日常报告制度的管理和防控措施落实情况的监督评估。

评估，配合XX市经济技术开发区等部门做好疫情处理、减轻疫情影响

伤害。

三、公司防控办公室职责

1.通过多种形式开展疫情防控知识宣传，悬挂横幅、布告栏张贴传染病防治专题知识等；

2、建立微信群，传播疫情信息，开展疫情联防联控；

3、进行厂区及人员的日常防控检查、消工作、档案保存；

4、负责外包人员及外部人员的管理；

5、负责防控物资采购；

6、负责组织实施公司其他防控和应急措施。

四、防控办公室分组

第一组

第二组

第3组

第4组

第5组

第6组

第7组

第8组

五、工作职责

防控组组长职责

负责监督所负责区域的防控工作落实情况，每天上午、下午对所负责区域进行相关检查，并如实填写检查表。每天下班前将检查表提交至行政部。发现题要及时督促解决。如果不能及时解决，应立即向郑泽毅汇报。由于其特殊性，销售部门应尽量避免出差。若员工必须出行，应严格落实各项防控措施。熊健要每天跟进、监督。

团队领导职责

1、负责公司各项防控工作的落实

2、负责本班组员工的防控教育和安全教育工作；

3、加强车间防控管理，防止员工不戴防护口罩、聚集等；

4、管理好就餐秩序，严禁员工外出就餐、聚集；

5、安排固定人员到其他班组工作或运输物资；

6、安排固定人员接送、分发餐食；

7、做好车间环境的清洁和管理工作；

8.管理食物垃圾和废弃口罩；

门卫和值班人员的职责

1、门卫和值班人员每天上班前应佩戴个人防护——防护口罩和一次性橡胶手套。为维持秩序，应要求员工佩戴防护口罩。排队时，人与人之间间隔应保持1米以上。值班人员应一一与员工打招呼。进行体温测量，进行相关查询，并完成登记工作。登记内容包括检查时间、科室车间、姓名、年龄、是否有症状、是否与湖北相关人员有接触等。体温在37-2度以上、或曾与湖北省相关人员接触过、或有其他症状的人员，严禁进入公司。考勤机应尽可能使用人脸识别系统。若考勤机无法识别，则采用手动登记；

2、正常情况下，防控期间严禁非公司人员进入公司。确需进入公司的，须向行政部门报告并经XXX批准。保安人员将遵循员工检查和登记程序。

3、每天上班前，行政部门应将当天外包单位在我公司工作的人员名单提交给门卫。门卫将与名单进行比对，办理公司员工查验登记手续；

4、员工及外包人员工作时间原则上不得离开公司。因生产需要确需离开公司的，应将各车间指定人员及外协人员名单报门卫室。名单外人员严禁进出，门卫应当照管。相关出入境记录。例如，离开厂区上班的员工在进入公司前应测量体温，并登记相关退出路线。体温正常后方可进入公司；

5、严禁快递人员进入公司，门童负责所有快递的派送和签收。相关登记记录汇总后报管理部存档。

员工-车间和办公室，职责

1、所有员工工作时必须佩戴防护口罩；

2、工作时间严禁值班。若因工作需要必须多人同时工作，尽量保持安全距离

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