一、从国外回来后在家隔离是什么样的假期？
法律分析居家隔离期间算事假。如果员工因肺炎无法上班，员工可以向用人单位请假。雇主可以利用年假来弥补延误上班的时间。鼓励复工前协商解决用工题。对于因疫情原因无法按期上班的员工或无法开工生产的企业，要引导企业主动与员工沟通。有条件的企业可以安排员工在家办公，通过电话、网络等灵活的工作方式完成工作任务；对于不具备远程办公条件的人员，有远程办公条件的企业将与员工协商优先享受带薪年假、公司创造的假等各类休假。
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